Por que a comunicação organizacional requer constante aprimoramento?
Por Brunella Tristão Simonelli Ela está sempre lá; em todo diagnóstico organizacional a comunicação aparece como um ponto sensível que requer desenvolvimento. Às vezes, no levantamento de necessidades realizado por uma consultoria; outras, como demanda de um gestor ou até mesmo como sugestão dos próprios profissionais, a comunicação requer melhorias em todos os níveis: individual, […]
Adivinha quem vai ter os melhores talentos?
Brunella Tristão Simonelli Vivemos uma disputa acirrada por profissionais no mercado. Disso você já sabe. Mas, tente adivinhar quem vai ter os melhores talentos? Quem fizer a gestão do desempenho. Agora, adivinhe quem vai gerenciar os melhores desempenhos? Quem desenvolver a cultura do feedback. Ora, se você investe em marketing para atrair clientes, por que […]
O que você precisa saber antes de implantar a Gestão do Desempenho
Por Brunella Tristão Simonelli A Avaliação de Desempenho (AD) é uma atividade dentro de um processo maior: a Gestão do Desempenho (GD). Trata-se de um tema muito importante e de crescente implantação nas organizações. As empresas que têm os processos de Gestão de Pessoas já definidos e operantes conhecem esse importante passo para a retenção […]
