Por que muitas promoções acabam em frustração?
Por Brunella Tristão Simonelli Era para ser tudo de bom, mas na prática muitas promoções geram frustrações para os profissionais, para as organizações ou para ambos. Muitas empresas decidem promover um colaborador de forma unilateral. Isso se dá porque avaliam e consideram apenas os requisitos técnicos da nova função e negligenciam o perfil comportamental dos […]
Indicadores imprescindíveis à avaliação de líderes
Por Brunella Tristão Simonelli Você acredita mesmo que a liderança seja inata? De fato, há várias características pessoais que ajudam na missão de influenciar pessoas, algumas delas são perceptíveis já na infância. Não podemos desconsiderar, contudo, a possibilidade de tornar-se líder, independente da fase da vida. Aliás, acreditar no humano é confiar em sua capacidade […]
Programa de Desenvolvimento de Líderes: como saber se você ou sua organização precisam desse diferencial
Por Brunella Tristão Simonelli Popularmente conhecido como PDL, o Programa de Desenvolvimento de Líderes tem sido cada vez mais demandado, seja por organizações comprometidas com o crescimento das pessoas, seja pelos próprios profissionais, que percebem a necessidade de investir em suas carreiras de forma personalizada. Tornar-se líder não é o único caminho para a ascensão […]
Por que o desenvolvimento vai muito além do treinamento?
Por Brunella Tristão Simonelli Você que é leitor da coluna já me viu falar sobre desenvolvimento humano, sobretudo, no campo da liderança. Já me acompanhou, também, falando sobre o desenvolvimento organizacional, planejado a partir de um diagnóstico minucioso. São dois processos cada vez mais frequentes, mas ainda frustrados para muitas pessoas e organizações ao compararem […]
Diversidade e Inclusão: mais do que uma tendência, uma necessidade para a inovação
Por Brunella Tristão Simonelli Na última edição apresentei algumas práticas para que as organizações se tornem mais atrativas aos olhos e interesses dos colaboradores e a adoção da Diversidade e Inclusão (D&I) não poderia deixar de ser citada. Os profissionais valorizam ambientes de trabalho alinhados aos seus valores e às questões sociais contemporâneas. Portanto, D&I […]
Que estilo de liderança você exerce?
Você está no topo do organograma ou à frente de um determinado setor da empresa. Logo, pessoas estão subordinadas a você. Elas realmente respeitam a sua atuação ou a internalizam como uma verdade acabada, por meio daquela famosa frase: “… manda quem pode, obedece quem tem juízo?” O que você vem conseguindo de seu time […]
Lider-AI
A Liderança como uma estratégia de futebol: o poder de avaliar seu perfil emocional e motivacional na transformação de sua equipe em um time de alta performance Por Brunella Tristão Simonelli Outubro de 2023 Assim como em uma partida de futebol, a liderança é uma experiência estratégica. Um time de futebol não é apenas um […]
